Fete kvinner ta ikke på arbeid i butikker og restauranter
"Mange organisasjoner tjenester, som butikker, barer, Kafé, restauranter, Hoteller, foretrekke å ansette personer med “rette” utseende, passer til sin bedriftsprofil, sa studien bly forfatteren Professor Dennis Nixon (Dennis Nickson) fra University of Strathclyde. Er et nøkkelelement i menneskelig utseende er vekten. Da, at folk som er overvektige eller fete er utsatt for arbeidskraft diskriminering, er ikke nyheter. Men vår studie viste, at selv kvinner med normal kroppsmasseindeks i tjenesteytende sektor med fenomenet».
Resultatene av en studie publisert i journal PLOS ONE.
I løpet av studien ba forskerne 120 folk distribuere bilder 32 menn og kvinner på en grad av gyldighet til to typer arbeid: den de hadde å kommunisere med kunder (for eksempel som servitør eller Manager), og på den andre er ikke (f.eks, Når du arbeider på kjøkkenet). Mens deltakerne sa, Hva alle disse menneskene har samme kvalifikasjoner til å utføre slike oppgaver. Hver av bildene for å rangere på en skala fra 1 (absolutt ikke passer) til 7 (svært egnet).
Deltakerne visste ikke, bilder av fire menn og fire kvinner ble vist to ganger. For første gang i sin opprinnelige form, og andre er bare en modifisert (Digitale metoder disse menneskene få et par pounds). Samtidig, har slik kunstige "jevning" ikke ført til avkjørselen utenfor grensene av normal kroppsmasseindeks.
Som et resultat, deltakerne rangert det "full" versjonen av disse bildene er mye lavere, enn "tynn". Særlig hardt rammet dette diskriminering avbildet i bilder av kvinner-deltakerne reagert meget negativt for å akseptere deres "tykkere" versjoner arbeide, forbundet med kundeservice. Den "Full" versjonen av kvinners bilder blir oppfattet av deltakerne enda mer negativt, enn bildet menn, klart å ha overvekt.
"Det ser ut, at selv minimale endringer i skjemaet, størrelse og vekt kan påvirke det, som vil bli sett av arbeidsgivere soiskatel′nicy stillinger», -forfattere skrive.
Mennesker som er overvektige er regelmessig utsatt for angrep, Til tross for at spesialister i metabolske sykdommer samtale stopp diskriminering basert på vekt.