Wanita obesitas tidak mengambil pekerjaan di toko-toko dan restoran
"Banyak organisasi Layanan, seperti toko, bar, Kafe, Restoran, Hotel, lebih memilih untuk menyewa orang dengan “memperbaiki” penampilan, sesuai dengan citra, kata penulis utama studi Profesor Dennis Nixon (Dennis Nickson) dari University of Strathclyde. Adalah elemen kunci dari penampilan manusia beratnya. Kemudian, bahwa orang-orang yang kelebihan berat badan atau obesitas marketable, harus Perburuhan diskriminasi, bukanlah Berita. Tetapi studi kami menunjukkan, bahwa di sektor jasa dengan fenomena bahkan wanita dengan indeks massa tubuh normal».
Hasil studi diterbitkan dalam jurnal PLOS ONE.
Selama penelitian, para peneliti bertanya 120 orang mendistribusikan foto 32 pria dan wanita pada tingkat validitas dua jenis pekerjaan: yang mereka harus berkomunikasi dengan pelanggan (Misalnya, sebagai pelayan atau manajer), dan di sisi lain tidak (misalnya, Ketika bekerja di dapur). Sementara peserta mengatakan, Apa semua orang memiliki kualifikasi yang sama untuk melakukan jenis tugas. Masing-masing gambar yang diperlukan untuk menentukan peringkat pada skala 1 (sama sekali tidak cocok) untuk 7 (sangat cocok).
Peserta tidak tahu, foto-foto empat laki-laki dan empat perempuan menunjukkan dua kali. Untuk pertama kalinya dalam bentuk aslinya, dan yang kedua adalah hanya dimodifikasi (Digital metode ini orang-orang mendapatkan beberapa kilogram). Pada saat yang sama, seperti buatan "penebalan" tidak menyebabkan pengeluaran di luar batas-batas indeks massa tubuh normal.
Akibatnya, peserta peringkat versi "lengkap" dari gambar-gambar ini jauh lebih rendah, daripada "tipis". Khususnya sangat terpengaruh diskriminasi ini digambarkan dalam gambar-gambar perempuan — peserta bereaksi sangat negatif untuk menerima versi mereka "menebal" bekerja, terkait dengan layanan pelanggan. Versi "Lengkap" gambar perempuan dianggap oleh para peserta bahkan lebih negatif, daripada laki-laki foto, jelas mempunyai kelebihan berat badan.
"Sepertinya, bahwa bahkan sedikit perubahan dalam bentuk, ukuran dan berat dapat mempengaruhi, seperti yang akan dilihat oleh majikan soiskatel′nicy Lowongan», -penulis menulis.
Orang-orang yang kelebihan berat badan secara teratur mengalami serangan, Terlepas dari kenyataan bahwa spesialis dalam penyakit metabolik panggilan berhenti diskriminasi berdasarkan berat.
